Admin dsb. silahkan mampir kesini semua

[Blosky182]

mending tunggu rules nya di bikin standar dulu baru bisa di vote, kalo blom ada penyamaan persepsi mana bisa dinilai kinerjanya? Trus voting penilaiannya pake apa? inget lho dalam ilmu statistik data kualitas (data yg gak bisa diukur secara matematik) lebih susah di interpretasikan, bukankah kalo mengukur kinerja itu ujung2nya hanya ada pilihan puas dan tidak puas? lebih baik kalo mengukur kinerja nya berdasarkan perbandingan kasus yg diselesaikan dengan kasus yg membutuhkan pihak lain untuk menyelesaikan. Dengan demikian bisa dilihat apakah OP tsb bisa secara mandiri mengerjakan tugasnya atau malah butuh bimbingan orang lain?

ya lo liat sendiri lah, masa kgk tau sih
kan bnyk yg bilang seperti tunggu admin leadernya dolo gmn hrsnya..../ bla..bla..bla..

btw, dari kemaren2 banyak kinerja op yg disorot

emang op2 pada kenapa ya --a

tanya saja sama op2nya
knp bs begitu..
kalian kurang apa...
atau kok bisaa...

[gaptekbet]

OP nya gak bisa disalahin kalo rulesnya masih ambigu makanya dia minta tolong yg laen. Nah untuk masalah rules, kita semua tau kan siapa yg bikin nya?

[Blosky182]

OP nya gak bisa disalahin kalo rulesnya masih ambigu makanya dia minta tolong yg laen. Nah untuk masalah rules, kita semua tau kan siapa yg bikin nya?

bkn pemahaman rules aja
tapi dari semuanya, dari sikap dan prilaku

[Sterling]

Ijin nyimak~

Klo di free ada form kritik buat op nya, yang lsg masuk ke thread di internal. Jadi bisa di baca smua op free dan ditanggapi op yang bersangkutan

Ya setelah di kritik ataupun di apa2in, ya smua back to op ny masing2, mau nrima, cuek, brubah dll kan.

Plg ga masih ada yang care yang mau komentarin ini itu~

[Blosky182]

Ijin nyimak~

Klo di free ada form kritik buat op nya, yang lsg masuk ke thread di internal. Jadi bisa di baca smua op free dan ditanggapi op yang bersangkutan

Ya setelah di kritik ataupun di apa2in, ya smua back to op ny masing2, mau nrima, cuek, brubah dll kan.

Plg ga masih ada yang care yang mau komentarin ini itu~

klo itu internal aja bro
yg gw mau keterbukaan

tp bgs itu ternyata di free ada form kyk gitu

[B168OS]

Ijin nyimak~

Klo di free ada form kritik buat op nya, yang lsg masuk ke thread di internal. Jadi bisa di baca smua op free dan ditanggapi op yang bersangkutan

Ya setelah di kritik ataupun di apa2in, ya smua back to op ny masing2, mau nrima, cuek, brubah dll kan.

Plg ga masih ada yang care yang mau komentarin ini itu~

tambahan
yg isi form kritik dijamin kerahasiaannya kok
jadi para op juga ga tahu siapa yg kritik dia

[Imel]

Kalau masalah kritik sih kayaknya udah ada di thread masing-masing OP yah..

Kalau penilaian terhadap OP susah juga..

apalagi OP forum yang tugasnya ban sana-sni..

pasti penilaiannya bakal jelek karna banyak yg di ban..

[Ali_Sina]

yg vote si OP A kinerja kek kentut
pasti jg user2 yg kena ban gara2 si Op A

sarannya bagus.
tapi ada celah yg negatif dari saran tsb

apalagi saran no 1 dan 2 beda jauh tujuannya
yg 1 tanpa bermaksud menjatuhkan, sedangkan yg no 2, dilepas jabatannya

sulit untuk ga subyektif melihat saran macem ginian gw.

[Blosky182]

Kalau masalah kritik sih kayaknya udah ada di thread masing-masing OP yah..

Kalau penilaian terhadap OP susah juga..

apalagi OP forum yang tugasnya ban sana-sni..

pasti penilaiannya bakal jelek karna banyak yg di ban..

cc imel dibaca dan dipahami lagi ya dari post2 gw diatas sblmnya...
apa aja yg diinginkan dari gw itu...

gak usah ngejunk bro
klo gak bisa ngasih pendapat
mending nyimak aja

[rucika]

yg vote si OP A kinerja kek kentut
pasti jg user2 yg kena ban gara2 si Op A

sarannya bagus.
tapi ada celah yg negatif dari saran tsb

apalagi saran no 1 dan 2 beda jauh tujuannya
yg 1 tanpa bermaksud menjatuhkan, sedangkan yg no 2, dilepas jabatannya

sulit untuk ga subyektif melihat saran macem ginian gw.

Kalo saran 1 dijalanin, mau ga mau saran 2 harus dijalanin juga..
Masa OP yg kinerja nya buruk mau tetep dipertahanin?!
Mengenai barisan sakit hati, ga usah suudzon dulu
Admin sendiri bisa nilai mana yg vote objektif mana yg subjektif..

[luna_croz]

saking banyaknya rules akhirnya ntar maen BON = BOFF,
sampe2 nanti pada mau ketik aja mikir 3 kali mo ketik apa ya? jangan2 di plock lage.
apa bedanya maen ama AI kalau uda kek gini?

baru dibacotin dikit, uda lapor dikit2 flame, dikit2 menghina, lama-lama jadi kek banci.

masih inget aja gw ada anak cowo sekolahan SMA yang diomelin ama gurunya nangis,
akibat dari sekolah uda ga pernah diospek lagi, ga pernah dibacotin lagi, diomelin dikit jadi nangis.

kalau yang kuat mental dibacotin malah tambah semangat maennya,
kalau yang cengeng-cengeng langsung buru-buru ketik, POST! post! post! lapor, plock!

enakan jadul maennya, war nya bloody, chatnya pun bloody.

[-MeLi-]

nyimak ~

hati" kalo beragument harus dipikirkan matang matang itu saran gw ^.^
dan kalo udah di terapin di jalanin jg

apapun hasilnya

so hati" dan lebih mikir panjang mengenai faktor"
supaya nanti bukan hal yg tidak di inginkan yg terjadi

[Edy]

Kalo saran 1 dijalanin, mau ga mau saran 2 harus dijalanin juga..
Masa OP yg kinerja nya buruk mau tetep dipertahanin?!
Mengenai barisan sakit hati, ga usah suudzon dulu
Admin sendiri bisa nilai mana yg vote objektif mana yg subjektif..

siapa bilang op kinerja buruk dipertahanin
hellow ?

have u check f58 dude ?
op2 inaktif, op2 abuse, op2 kinerja buruk
kamu bs cek sendiri, ga semua langgeng selamanya.

sudah berapa op dideop ?

hellow ?

dan ini ga berlaku bagi op saja.
tapi jg staff mod, admin. apabila memang tidak menjalankan tugas dengan baik, bs diganti.


thanks atas sarannya btw.
tapi itu sudah dipraktekkan

ngasih saran seusatu yg sudah dipraktekkan = what 4 ?
cape ngebacanya euy

[Pubic_Hair]

wah serius ..
GUA TERSINGGUNG NIH
ASLI BENERAN
GUA TERSINGGUNG BERAT SUMPAH

maaf
gini ya bro
op kinerja buruk jangan disamain dengan op kurang aktif
jadi jangan mentangmentang (misalnya) gua jarang aktif terus gua disamain dengan op kinerja buruk
itu jelas BEDA bro ..

ngerti gak inti maksud gua ?
gini nih
-gua jarang online (pake id op)
-gua jarang aktif membantu user
-tapi gua juga gak melakukan abuse
-juga gak ban sembarangan

apakah ini yang dimaksud kinerja gua buruk ?
kolegakolega op gua buruk dong ?

[Edy]

wah serius ..
GUA TERSINGGUNG NIH
ASLI BENERAN
GUA TERSINGGUNG BERAT SUMPAH

maaf
gini ya bro
op kinerja buruk jangan disamain dengan op kurang aktif
jadi jangan mentangmentang (misalnya) gua jarang aktif terus gua disamain dengan op kinerja buruk
itu jelas BEDA bro ..

ngerti gak inti maksud gua ?
gini nih
-gua jarang online (pake id op)
-gua jarang aktif membantu user
-tapi gua juga gak melakukan abuse
-juga gak ban sembarangan

apakah ini yang dimaksud kinerja gua buruk ?
kolegakolega op gua buruk dong ?

memang beda, inaktif dan abuse
tapi 1 persamaan
rata2 mereka ga langgeng jadi op ...



btw ,, pubic hair ini siapa ya
ga op kok tersinggung
ciakawkawkwakwa. ..